试用期工作两天后离职,能拿到这两天的工资吗

云和法律咨询 2025-03-26
能拿到两天工资。依据《劳动合同法》,试用期离职也应按约定工资标准支付工资,不支付将违法并可能影响企业信誉。
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常见处理方式是协商或申请劳动仲裁。首先尝试与用人单位协商,若协商无果,则可向劳动仲裁委员会申请仲裁,以维护自身合法权益。
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能拿到工资。操作如下:1.与用人单位沟通,要求支付试用期两天工资;2.若沟通无果,收集证据,如劳动合同、出勤记录等;3.向当地劳动仲裁委员会提起仲裁申请,要求支付工资。
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